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設備投資よ、帰ってきて!

ホンマに未曾有です。予想では、2008年の売上に戻るまでに5年ぐらいかかりそうです。早くコイコイ2013年。

早期退職で固定費D億円削減(これは来期にも当然寄与)。 そして管理職1か月減給と一般職0.5か月減給でD億円削減。合わせてF億の固定費カット。

管理職には前から”不幸の手紙”が届いてましたので、夏季賞与の減給は覚悟の上で、本日全社員に通達されたわけです。。。

会社が壊れると元も子もないので、苦しい時期は我慢して、またいつか果実を得るために頑張る、、、ものわかりのいい企業人ですわ。

そりゃ、彼女との二重家賃もったいない言うて結婚する人出てくるわな。。。

来週、2名の退職者のための送別会をしようと9人メンバーを集めましたが、まさかまさか、他の7人に2名も退職者が含まれてたという笑い話にもならん話。

傾向的には、「㊚はつらい派」と「せっかくだからお金もらっちゃお派㊛」かと。若い頃は「辞めるな」なんて飲み屋で説得したり、管理職になってからは「辞めるぐらいならトレードで他部署の誰かと交換したい!」でしたが、最近は「去る者は追わず、来る者は拒まず」。ドライにさっぱり見送りたいと思います。

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